تدبير ش 69
ضرورت تكميل و عملياتي شدن سند ملي نخبگان
گفتند: سند ملي نخبگان تدوين شده يا دارد تدوين ميشود يا در مراحل تصويب است؛ براي من خبر خوشي بود. همة اين مشكلاتي كه گفته شد، ناشي از فقدان چنين سندي است. ما مسئلة شناسايي نخبه را داريم. پيش از شناسايي نخبه، شناسايي استعداد برتر را داريم كه در طول زمان تبديل به نخبه خواهد شد؛ چون هر صاحب استعداد برتر كه نخبه نيست؛ بتدريج به نخبه تبديل ميشود. پس اول شناسايي استعداد برتر است، بعد مسير اين صاحب استعداد برتر به سمت نخبه شدن، بعد رسيدن به نقطة ثمردهي – كه در واقع همان نقطة نخبه شدن است، كه معمولاً در مقطع تحصيلات تكميلي كارشناسي ارشد و دكترا يك چنين چيزي پيش ميآيد و اين جوان به نخبه تبديل ميشود – بعد از آن، ادامة كار نخبه.
همه تـوجه داشته باشند – شايـد هم همهتـان تـوجـه داريـد – وقتي كسي حايـز عنوان «نخبه» ميشود، تازه كار او شروع ميشود. خطاست اگر خيال كنيم كه حالا كسي نخبه شد، پس خيالش راحت؛ يك امتيازاتي هم دارد؛ يك نامي هم دارد؛ نه! وقتي كه نخبه شديم، اين اول راه است. خب! اگر بخواهيم همة اين مراحل را ببينيم و درست دنبال كنيم و تدوين كنيم، احتياج است به همين سند … بنابراين، اين سند مهم است. من تأكيد ميكنم؛ حالا كه تدوين شده، انشاءاللَّه زودتر تكميل بشود يا اصلاح بشود يا تصويب بشود – هر كاري كه بناست بشود – و به مرحلة اجرا دربيايد و عملياتي شود.6 6. ۹۰/۰۷/۱۳ بيانات در ديدار جمعي از نخبگان و برگزيدگان علمي
تدبير ش 70ما بايستي جريان نوآور جامعه را تقويت كنيم
خوشبختانه ما در سرتاسر كشور نشانههاي وجـود نبوغهـا و بـرجستگيهـا و بـرتـريهـاي استعدادي را شاهـديم؛ ايـن را بـايـد قـدر بدانيم. مسئولين كشور، از جمله واجبتـريـن كارهايشان همين است. امروز در ميان همين پيشنهادهايي كه شـد، يكي ايـن بـود كـه اساتيد بـرجسته متمركز بشوند؛ در جاهـايي مـورد توجه قرار بگيرند؛ از وجود اينها استفاده بشود؛ اين كاملاً درست است. جوانهاي برجسته همينجور. بنياد نخبگان – كه الحمدلله تلاشهاي خوبي دارد – همينجور بايد دنبال كند. ما بايستي اين جريان نوآور جامعه را كه به معناي واقعي كلمه مشغول خلاقيت است، تقويت كنيم. انشاءالله اين به آيندة خوبي براي كشور منتهي خواهد شد.9 9. 26/7/90 بيانات در ديدار نخبگان و برگزيدگان كرمانشاه
چهرههاي برجستهمان را بايد بشناسيم
ديدار بـرگـزيـدگان – كـه مـن در استانهـاي مختلف اينجور ديداري را معمولاً تدارك ميكنم و اين ديدارها براي خود من خيلي مفيد است – در درجة اول، بـراي تكريم بـرگزيـدگان است؛ تكريم خلاقيت اسـت. مـا ميخـواهيم ايـن را بهصورت يك سنت در جامعه شاهد باشيم كه بـه كساني كه صاحب دانشند، صاحب خلاقيتند، يك تلاش برجستهاي را كردهاند يا ميتوانند بكنند، احترام گذاشته شود. بسياري از كساني كه كشورها را با تلاش علمي خودشان، با فكر خودشان پيش ميبرند، انتظار پاداش مادي ندارند؛ اما انتظار قدرشناسي دارند. ما ميخواهيم اين قدرشناسي انجـام بگيـرد. نـه اينكه فقط ايـن بندة حقيـر قدرشناسي كنم – كه خب! اين چيز مهمي نيست – ميخواهيم اين به صورت يك سنت در كشور ما، در جامعة ما، در بين مردم ما رايج شود؛ كه اگر يك نقطة برجستهاي در انديشه، در فكر، در تلاش و مجاهدت ديده شد، به آن احترام گذاشته شود. انگيزة اول ما اين است.
خوشبختانه در همة نقاط كشور هم از اين نقطههاي برجسته وجود دارد. … ما ذخاير و گنجينههاي فراواني داريم كه پنهان است؛ بايد اينها را آشكار كنيم، چهرههاي برجستهمان را بـايـد بشناسيم، بـايـد مـردم بـدانند. نفس ايـن اطلاع و آگـاهي و آشنـايي، اولين مرتبة تقدير از اينهاست.9 9. 26/7/90 بيانات در ديدار نخبگان و برگزيدگان كرمانشاه
